Lãnh đạo huyện Lục Ngạn thăm, làm việc tại Công ty cổ phần may Đáp Cầu

quantri gửi vào T5, 2014-05-29 09:30
Ngày 28/5, đồng chí La Văn Nam- Phó Bí thư Thường trực Huyện uỷ và đồng chí Trương Văn Năm- Phó Chủ tịch UBND huyện cùng đại diện lãnh đạo một số Phòng, Ban chuyên môn của huyện đã đến thăm, làm việc với lãnh đạo Công ty Cổ phần may Đáp Cầu – Lục Ngạn.
Ảnh: Các đồng chí lãnh đạo huyện thăm dây chuyền sản xuất của Công ty may Đáp Cầu. 
 
Tại buổi làm việc, đại diện lãnh đạo Công ty may Đáp Cầu – Lục Ngạn đã báo cáo với đoàn công tác quá trình xây dựng và bước đầu phát triển của Công ty. Theo đó Công ty may Đáp Cầu – Lục Ngạn được xây dựng tại địa điểm thôn Bãi Bằng xã Kiên Thành huyện Lục Ngạn, với tổng mức đầu tư là 100 tỷ đồng, hiện nay mới hoàn thiện giai đoạn 1 có giá trị trên 50 tỷ đồng. Các hạng mục được xây dựng gồm nhà sản xuất chính, nhà ăn, kho, nhà để xe, trạm điện, đường giao thông nội bộ, tường bao… Tháng 6 năm 2012 Công ty chính thức đi vào hoạt động với 8 chuyền và 500 lao động. Đến nay sau khi hoàn thiện một số hạng mục xây dựng còn lại, đã tạo việc làm cho hơn 1000 lao động, với mức thu nhập khoảng 3 triệu đồng/người/tháng. Để phát triển bền vững hướng tới mục tiêu nâng tổng số lao động từ 3500 đến 4000 người, lãnh đạo Công ty may Đáp Cầu đang xây dựng phương án tổ chức sản xuất theo mô hình tiên tiến, hiện đại, trên cơ sở kết hợp hài hoà giữa tập quán văn hoá vùng miền và tác phong lao động công nghiệp khoa học; nâng cao tầm hiểu biết, trình độ, tay nghề công nhân, nâng cao đời sống cán bộ, công nhân viên, đưa doanh nghiệp phát triển, phấn đấu sinh nhiều lợi nhuận và đóng góp cho ngân sách địa phương.
Phát biểu tại buổi làm việc, đồng chí La Văn Nam- Phó Bí thư Thường trực Huyện uỷ đề nghị lãnh đạo Công ty may Đáp Cầu tiếp tục đầu tư cho nhà máy để thu hút thêm lao động; quan tâm tới đời sống vật chất, tinh thần và đào tạo đội ngũ cán bộ, công nhân kỹ thuật lành nghề là người địa phương; tập trung cao trong việc xây dựng các tổ chức đảng, đoàn thể trong công ty; quan tâm tới chế dộ chính sách, quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động; bảo đảm môi trường văn hoá, tạo sân chơi bổ ích giúp công nhân gắn bó lâu dài với công ty. Đối với những kiến nghị, đề xuất của công ty liên quan đến các vấn đề về cải tạo, nâng cấp lưới điện, cải thiện cơ sở hạ tầng giao thông, hỗ trợ doanh nghiệp trong đào tạo, tuyển dụng lao động, phối hợp bảo đảm an ninh trật tự… Đồng chí Phó Bí thư Thường trực Huyện uỷ giao cho các cơ quan chức năng của huyện xem xét, giải quyết./.
 
Quang Huấn